TheBlueBee.eu – онлайн-журнал сайта по поиску работы и подбора персонала workmarket.eu.

Няня в Германии – что важно знать

894 0
Share on Facebook0Tweet about this on Twitter

Няня в Германии

Планируете переезд в Германию и думаете о дополнительном доходе?

Подработать няней — это всегда хороший способ заработка. Особенно, если вы студент или ищите частичную занятость. Такая работа очень подходит для иностранцев, которые приехали в Германию и уже немного адаптировались и минимально освоили язык.

Без базовых знаний может быть трудно в начале вашего пребывания. Но из своего опыта работы с детьми иностранцев помню, что именно дети и помогают заговорить на их языке. Всякий языковой барьер и неуверенность проходит довольно быстро! Поэтому это всегда хорошая возможность.

Итак, вы в Германии, ищите работу няней. Что важно понимать?

Германия известная своей педантичностью, особенно в делах закона. Чтобы юридически правильно оформить работу няней (и уплатить соответствующие налоги), вам может понадобиться местная лицензия для малого бизнеса. Некоторые иностранцы так и сделали, но более простым вариантом является регистрация в одном из агентств по трудоустройству, например «Betreuer» в Германии, Австрии и Швейцарии.

Приобретение регистрации в агентстве дает вам официальное разрешение и документальную поддержку. Как правило, ваша зарплата будет составлять от 10-15 евро в час в зависимости от вашего опыта и условий работы. Большое преимущество (как для семей, так и для няни) заключается в том, что агентство берет на себя страхование, выставление счетов и оплату.

Часто наши люди, когда начинают помогать семье с детьми или по дому за границей – упускают эти формальности. Ведь всегда можно договориться и к чему эта бюрократия, в особенности в работе с детьми? Но именно в юридическом оформлении вашей занятости и состоит взаимная безопасность.

Поэтому для вашей безопасности, рекомендуется пройти регистрацию. Такая работа в Германии называется «schwarz», что значит «вне книги» или «под столом». В Германии вам нужно точно понимать, что вы не нарушаете закон, подрабатывая частично.

ребенок

Няня в Германии и Австрии обычно подпадает под юридическую категорию geringfügige Beschäftigung (неполный рабочий день, частичная занятость). Также она известна в Германии как «Minijob» или «450-Euro-Job», цифры в описании говорят за себя. Это отражает ежемесячный максимальный доход (или € 5400 в год).

Работодатель несет ответственность за уплату страховки, но работник (няня в этом случае) не получает медицинскую страховку или другие льготы. Австрия, Германия и Швейцария имеют аналогичные условия для «geringfügige Beschäftigung», но отличаются незначительными аспектами, включая максимальный разрешенный доход (например, только 405 евро в месяц в Австрии).

Получается, если ваш доход превышает 450 евро в месяц на частичной занятости, тогда вам обязательно нужно оплатить страховку и социальное страхование из зарплаты. Соответственно, на Minijob или частичной занятости эти выплаты опускаются. Поэтому лучше следить внимательно за суммой оплаты в месяц. Часто агентства помогают решать такие вопросы для вас.

В любом случае, немецкий закон о самостоятельно занятости может быть сложным, и вам необходимо проконсультироваться с экспертом, прежде чем начинать работать самостоятельно. Большой плюс — это вид на жительство в Германии, что также должно позволить вам работать в Германии спокойно.

Помимо услуг няни, в зависимости от вашего возраста и других факторов, вас также могут заинтересовать следующие варианты работы:

  • Leihoma (переводиться как «одолжить Ому») — своего рода «бабушка на время» для семей, у которых нет своих родных бабушек и дедушек.
  • Tagesmutter (с немецкого значит «приходящая няня», «мама на один день»). Эта занятость предполагает дневной уход за детьми, обычно в доме семьи, иногда за городом и обычно для детей в возрасте до трех лет.

Поэтому, если вы в Германии и любите проводить время с детьми, знаете как сделать это интересно и с пользой – тогда без работы не останетесь.

Рейтинг@Mail.ru