TheBlueBee.eu – онлайн-журнал сайта по поиску работы и подбора персонала workmarket.eu.

Чехия планирует принимать на работу поваров и официантов из стран, которые не входят в ЕС

1.39K 0
Share on Facebook0Tweet about this on Twitter

В. Старек, Президент Ассоциации отелей и ресторанов, выдвинул предложение принимать на работу в Чехию сотрудников из стран, которые не входят в Европейский Союз.

В Чехии в 2018 году рекордно низкий уровень безработицы. У низкого уровня безработицы, есть и недостатки, например, — это негативно сказалось на сфере ресторанного бизнеса. Множество ресторанов, пабов и кафе начали ощущать недостаток сотрудников: как поваров, так и официантов. Поэтому В. Старек, Президент Ассоциации отелей и ресторанов, выдвинул предложение принимать на работу в Чехию сотрудников из стран, которые не входят в Европейский Союз.

«В сфере общепита в данное время начались серьезные проблемы. Мы уже долгое время вносим предложения, чтобы граждане третьих стран могли трудоустроиться в Чехии, чтобы работать поварами и официантами. Именно такая система давно уже практикуется в Европе. Принимать на работу в Чехию сотрудников из стран, которые не входят в Европейский Союз, будет хорошим решением, чтобы покрыть дефицит официантов, поваров, их помощников в сфере общепита», — заявил Вацлав Старек.

В. Старек, Президент Ассоциации отелей и ресторанов, выдвинул предложение принимать на работу в Чехию сотрудников из стран, которые не входят в Европейский Союз.

Он придерживается мнения, что даже огромное количество выпускников из кулинарных школ не решат проблему острой нехватки персонала в заведениях общепита. Это связано с тем, что у молодежи немного другое понятие о своей будущей работе. Они знают, что большинство работает в кафе официантами исключительно в выходные дни с целью подработки, а это подходит далеко не всем. Мало того, очень многие студенты, к сожалению, учатся в вузах только для того, чтобы закончить учебу и получить диплом, а сама профессия не предоставляет для них большого интереса.

Президент Ассоциации отелей и ресторанов утверждает, что в Чехии следует коренным образом поменять всю структуру кулинарного образования.

«В Чешской Республике в большинстве вузов на сегодня открыто приблизительно 165 кулинарных курсов. В других странах, например, в Австрии, их количество не превышает 30. В Чехии снизился общий уровень подготовки специалистов из-за огромного количества кулинарных школ», — рассказал о ситуации В. Старек.

В июле 2018 года на рынке труда Чешской Республики около 310 000 вакансий. Из них 3468 вакансий официантов и 7900 поваров, а также их помощников. В. Старек искренне надеется, что в скором времени граждане третьих стран смогут трудоустроиться в Чехии, чтобы работать поварами и официантами.

Рейтинг@Mail.ru